然后，苏远山便提出了釜底抽薪的办法。
他的提议让所有人都眼前一亮，但亮点却不是挖人，而是利用最古老的“反间计”，来动摇老李对霍建宁的信任，从而影响orange的出售。
以至于，大家当时并没对霍建宁的到来做成熟的预案。
“嗯，要不我先说两句？”视频中，段勇平也面带着笑意。
“好，你说。”
“昨天接到山总的电话，我思考到现在，首先我们要确定一点，霍建宁作为老李的左膀右臂，而且被HK人誉为打工皇帝，那是绝对有能力的。”
苏远山这边三人齐齐点头——这是毋庸置疑的。
“所以，无论从人尽其能也好，还是千金买马骨也好，老霍肯定是要直接进执行董事会的。”
“嗯，这个是自然。”陈静点头。
“但他到底负责哪一个领域……”说着段勇平端起水杯喝了一口，笑道：“我们必须承认，远芯在过去的数年中，虽然我们扩张很快，从一个小软件公司，扩张到如今的远芯……”
这时苏远山笑着插了句嘴：“老段，我们当时的班底可不小呢。”
“哈哈哈！谦虚一下嘛！”段勇平哈哈大笑：“不可否则，虽然如今我们已经有了一定的实力，但我们的扩展，都属于经营性扩张。”
“而相对的，我们的管理层，都属于企业经营型人才，以及研发型人才。”
听到这里，苏远山重重点头。
老段果然还是牛逼！
远芯从一艘小舢板，变成如今的巨型航母，它不像其他企业那样是通过各种兼并收购而成长，而是通过实打实的经营扩张而成长的。
这就意味着，远芯的管理层，有一个算一个，包括陈静在内，都是企业经营的大佬，而非战略投资类大佬。
果然，段勇平马上道：“而老霍，他本身是财务出身，再加上在和黄多年，拥有足够的地位，视野，人脉，使得他能弥补远芯在投资并购等领域的短板——肉眼可见的，远芯今后将会面临更多的大鱼吃小鱼的扩张局面。而这种局面，我们其实是不擅长的。”
这番话，让所有人，包括陈静在内都深以为然。
远芯一直以来的集体领导制度，使得几位大佬很轻易地就能认识到远芯的不足，自己的不足。
“索尼你的意思是，让霍建宁负责战略投资？”陈静见段勇平停下，马上问道。
“我的意思不重要……重要的是山总给老霍怎么说的。”段勇平再次一笑：“山总，说说看呗，你怎么忽悠的？”
苏远山：“……”
*
*
HK，老李家。
霍建宁坐在李家成对面，他虽然表现得一脸平静，但眼神中依旧带着一抹歉意。
毕竟，自己在老李家呆了这么多年了，而老李待他也不薄。现在正是老李家出手orange最关键的时刻，他提出辞职——即便是他答应老李要完成orange的出售，但依旧有种“背叛”的感觉。
李家成似乎在一夜之间老了好几岁。
“建宁，你确定小苏先生不是因为想要彻底拿下HK，而把你招过去养成闲人？”李家成虽然神情疲惫，但双眼依旧有神，直直地望着霍建宁。