“你怎么想，你觉得这个丫头靠谱吗”
“靠不靠谱现在厂子都是她的了，咱们说什么都不算了。”
“好好的国营厂，突然就成个人的了，你说这叫什么事啊”
“我倒觉得她是帮了咱们一把呢，要不是她把这厂子给接下来，现在咱们全都下岗回家了，还能在这讨论这些个她放着国家干部不当，来接手咱这厂子，肯定不是闹着玩的。”
“怎么说你留下来吗”
“你不留下来，你有别的去处吗”
“我要是有，我早也不在这儿耗着了，都几个月没发工资了。”
“那不就得了，还想什么”
“就是突然这么一变，好好的铁饭碗没有了，以后咱们就是给别人打工了，地位上瞬间矮了一大截，你不觉得难受吗”
“当然难受，但赚不到钱养家糊口更难受。”
“唉，我已经看不懂这世道了，这还叫社会主义吗”
这些工人们讨论了一天。
第二天有了结果全员全部留下。
于是初夏便又拉了各科领导到会议室开会，安排部署接下来的工作，以及确定具体的工作要求和工资制度、奖惩制度。
他们这个酱菜厂虽然不大，但有自己的菜园。
万事开头难，前期的工作量自然比较大，为了确保酱与酱菜的口味和口感都达到最好，初夏从选材就开始亲自抓起，之后制酱腌制等也都严格监督，让工人完全按照她的要求来。
大家都是酱菜厂老工人，在做酱菜这件事上经验丰富。
平时酱菜怎么腌制怎么生产，都是按照他们的经验来的，现在被初夏指使着只能按照她的要求来，心里自然有些不舒服。
私下里议论起来又说
“我在这酱菜厂干了十几年了，我还不知道酱菜怎么做”
“就是说啊，她这点年纪能做过几缸酱菜”
“可别发牢骚了，厂子都是她的，就听她的呗，我们只要按照她的要求做了，就不要我们负责，我们拿我们的工资就是了。”
“照她这么掺和，厂子能干得起来吗”
“先干着呗，干不起来再想其他出路就是了。”
初夏前期忙一些。
等工人们按照她的要求全都上手后，她也就没那么忙了。
没什么事情的时候
，她就在厂子里来回转转悠悠，看工人们干活。
厂子里初夏最信任的人自然就是孙叔。
孙叔思想不守旧，敢想也敢干，初夏和他在各方面都能沟通得来，于是便直接提了孙叔做副厂长，厂里的各项事务都让他来负责。
他对厂子很熟，处理事情来也十分得心应手。
制酱需要时间。
酱菜的制作更需要时间。
第一批酱菜没有做出来之前，没有人知道厂子接下来会怎么样。
初夏当然看得出来。
有些工人以工龄长经验多并不服她，甚至觉得厂子干不起来。
只不过因为全她说了算，所以没有当着面太表现过什么。
初夏也就当什么都看不懂，该怎么样还是怎么样。
反正厂子是她买下来的，一切都她说了算，就算不服也得憋着。
因为刚接手厂子每天都比较忙，所以时间过得也很快。
二月在柳条抽芽间不声不响便过去了，到了四月份，厂子里的工人也全都适应了新的工作节奏和制度。
毕竟是自己工作了许多年的地方，干的也都是原来的工作，工作方式稍有变动影响其实并不大，活干起来很快也就上手了。