就是这么不完善，也是一种很大的进步了。
娄晓娥叮嘱道“还是要劝他们多休息，多注意自身的健康。”
“钱赚到了，身体垮了，赚的钱可能还不够他们治病的。”
倪休连连点头说道“我会提醒他们的，务必让他们有足够的休息时间。”
娄晓娥转而又向众人说道“港府和立法局正在商议一大批新的用工条例。”
“以后有新的条例公布，你们都要审视内部的规章是否符合条例。”
“好的，董事长。”整齐的回答声很是响亮。
开会多了，经理们已经养出了默契。
转折点可不是随便说说的。
工业雇佣带薪假期及疾病津贴条例、雇佣条例佣人保姆等、工人赔偿条例、清洁空气条例、登记条例等等。
这一大批的条例把工人的利益合法化。
有了这些条例，港城的工人不用求企业主的善心恩赐，权益都是法律所规定好了的，是企业主必须应当尽到的责任和义务。
正在倒时差的大舅哥也跑来开会，“几个月不在，港城这是要大变样了呀会不会影响公司的经营”
礼品公司汤洪德开口说道“娄董，这些变化影响不到我们。”
“条例颁布，拉高了其他公司的用工成本，反而对我们公司是有利的。”
大舅哥稍微一琢磨，“还真是这么回事。”
“以前就说公司给的福利待遇过高，导致用工成本高，影响公司的竞争力。”
文广顺笑呵呵道“其他厂提高了工资待遇，用工的成本向我们靠齐，和我们比还是有些差。
林昌久很有信心的说“之前差距更大的时候，我们的技术和规模可以稳稳的压他们一头，现在更不怕他们的竞争。”
“之前全港城没有几家工厂是执行时、4时工作制，我们的福利待遇算是一枝独秀的。”
包装厂的陈士谋补充道“就是现在也没有几家，我两只手都能数得过来。”
6870年，是内地和港城的交叉点。
港城工人不只薪水比内地高，连福利待遇也开始追上超过内地。
加上电子产品、大件物品的价格相对低廉，整体的生活质量开始大幅超越内地的大城市。
房地产价格的暴涨更是拉大了双方的财富差距。
在这之前，面对内地工人的待遇，港城的工薪阶层有羡慕之感。
在这之后，港城的工薪族有了居高临下的优越之感。
港城，来到这里的人就是为了赚钱讨生活，是一个一切朝钱看的地方。
没钱就会被鄙视。
内地既然已经是落后的了。
港城的人也就越来越不再以各自家乡的称呼来自称，顺德人、新会人、潮洲人等等称呼变少，讲自己是港城人的越来越多。
年轻一代的人很多都是在港城土生土长的，没有了长辈的灌输，更不可能对印象模糊或者从未见过的家乡产生好感。
他们更认同自己是港城人。