林睿从来到俱乐部到现在，已经连续练了两个小时，身体确实挺疲乏的。
来到旁边的石凳上坐下，拿起石桌上早就准备好的矿泉水咕咚咕咚喝了一瓶，这才感觉舒服多了。
何凡宇这时忽然从园林拐角的一处树荫下走了过来，脸上带着笑意道“林兄弟，咱们又见面了。”
林睿也起身惊讶道“老何你们也来玩了。”
孙涛惊讶道“你们也认识，世界真小。”
何凡宇笑道“是啊，正想着什么时候请林兄弟过来聚聚呢，这就碰上了。”
说着又有一脸好奇的说道“没想到呀，林睿你也是练家子。”
林睿摆手道“我这算什么练家子，刚刚接触不久，基础还没打好呢”
孙涛接口道“林睿你也别谦虚了，你的天赋这么好，早晚的事。”
他这一段时间经常和林睿跟着孙师傅学武，虽然说过的话不多，也算混熟了。
林睿道“别，别夸我，我现在连门都没入呢，不像孙涛你已经练出来了。”
几个人闲谈打趣一阵。
忽然有手机声传来，是商岩松的，他拿出手机走到一旁去接。过了一会走回来，脸上带着一点失望。
何凡宇惊讶道“怎么了岩松，难道又是猎头公司，这次给你找了什么公司”
商岩松点点头说道“嗯，又是一家猎头公司，这次是一家电子厂，规模不大，职位还是人力资源总监。”
何凡宇若有所思道“这样的公司和你不太搭呀那待遇呢年薪给你开了多少，你去这种公司有点亏了。”
商岩松耸耸肩，一脸无奈道“咱们洛城的工资水准你也知道，厂子规模不太大，负担不起太高的薪水，38万。”
何凡宇道“那算了，公司不行，薪水也不行，连你以前拿的多都没有，ass掉吧，你现在也不急着工作，再等一段时间。”
商岩松点点头道“只能这样了，不过我对结果不太乐观。人力资源在国内并没有多少企业重视起来，薪资的天花板不太高，在一线城市还好点，在咱们这很难找到理想的工作。”
何凡宇道“咱们洛城都是传统企业为主，科技类的创新企业太少，人事部门也就被当成专门招人的地方。”
商岩松感慨道“其实招人只是人资源部一个最基本的职责，一个完整的，有充分职责权限的人力资源部，其实有很多事要做。”
“不但要根据企业的发展制定人力资源发展规划，建立人才管理系统；根据市场的现状，对企业的架构和部门职能进行优化调整。”
“还要负责建立公司人才储备资源库，为公司的发展招募人才；同时要负责公司整体的绩效考核，制定员工的福利制度以及升迁体系。”