突然，他看到旁边的几个同事脸色有些不对。
瞬间明白过来，这几个同事看来是没有晋升啊。
于是他宽慰道：
“周松，王二奎，蔡地瓜，你们加入建造部门时间尚短，积分还不够，后面还有机会的。
你们有了支援西北的这个履历在，倒是积分够了，直接就能晋升了。”
周松叹了口气，一句话都没说。
但是旁边的俞勇敢满脸怨气，对着刘本山埋怨道：
“刘哥，为啥我没有晋升啊，我比赵明坚都更早加入建造部门，我积分也足够了啊，为啥我不能晋升？”
刘本山满脸黑线。
这个俞勇敢虽然积分够了，但是他的个人表现实在是差。
光是违规警告就有三次。
不过好歹俞勇敢跟着他许久，所以他在个人评分上也打了较高的分数。
看到刘本山沉默，俞勇敢看着刘本山，有些生气地问道：
“刘哥，你总不会给我一个差分吧？我可是跟了你一年多了啊！”
“他赵明坚凭啥啊？”
“我他妈的......”
听到俞勇敢开始爆粗口了，刘本山厉声喝道：
“够了！”
特么的！
你一个大工也敢朝着我这样说话？
谁给你的胆子？
要不是看在同事多年的份上，刘本山早就把他给踢走了。
进入到监管一层，他们是可以自己选择大工的。
有些大工能力不行的，常常被踢走，只能够重新回到建造部门这边寻找愿意接纳他们的监管。
甚至极个别大工，表现实在是差，沦落到级别虽高，但找不到工作的情况。
刘本山怒视俞勇敢道：
“考核标准你也知道，我给你们这些大工的分数都是高分，肯定是其他部门考核的时候给了你们低分才会过不了。
人家监察处的人也不是吃干饭的，你们平时在工地上表现如何，他们也能够看得到。”
说完，他便朝着门外的其他工人说了一声，让他们自己去报到登记。
然后便上了二楼204。
204门口挂着一张牌子：人事处。
刘本山推门进入到大厅，里面有不少人排着队。
看来这些人都是要等工作安排的。
他老老实实地跟在一个最短的队伍后面排队。
里面的工作人员办事效率破快，不到五分钟便轮到了他。
“号码卡。”里面的工作人员不耐烦地说道。
每天都要接待数百个上千个人，时间久了整个人都变得有些麻木了。
刘本山今天心情好，并未在意工作人员的态度。
他赶紧把自己蓝色的号码牌递了过去。
工作人员刷了一下后，瞬间态度好转了许多。
问道：“你这边是要休息一个礼拜还是直接投入工作？”
“还能休息？”刘本山有些诧异。
“对的。”里面的男工作人员刷了一下表格继续说道：
“监管人员是可以休息的，特别是你们从西北那边返回，有给到你们一周的休息时间，带薪休假。”
“还能带薪休假，太好了。那我休息一周！”
“嗯。”男工作人员点了点头，补充道：
“不过带薪休假工作是给的基本工作，没有翻倍的工资。”